集团召开改革深化提升行动暨年中工作推进会

点击量:1699 ┆ 发布者:银宝集团 ┆ 发布时间: 2024年07月09日
7月8日,集团召开改革深化提升行动暨年中工作推进会。集团党委书记、董事长杨建文出席并讲话。集团领导班子成员出席。

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杨建文指出

今年上半年,集团围绕“四企”发展理念和“1456”发展路径,坚持以“四重”工作统领全局,以作风建设深化、项目会战攻坚、运营质效提升“三个年”活动为抓手,不断调整优化“税务、资产、融资”三个结构,各项重点指标全面实现“双过半”,呈现改革扎实推进、管理持续提升、发展稳中向好的良好局面。

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杨建文强调

做好下半年工作任务艰巨、时间紧迫,集团上下要有“等不起”“慢不得”“坐不住”的责任感,保持“目标不变、任务不减、标准不降”,心无旁骛抓落实,凝心聚力保全年,推动高质量发展取得新突破。

★ 要聚焦五项重点,全面提升运营质态。持续推进党纪学习教育、改革深化提升行动、资产清查利用专项行动三项工作;围绕市交办重点任务和集团“四重”工作,做好年中工作盘点;统筹资金、资源、政策、市场、团队等各类要素,加快推进产业项目建设;在“真推、真抓、真干”上下功夫,推进“三个年”活动走深走实;锚定企业管理内涵,突出调结构、优模式,深化“六项行动”,促进提质增效。

★ 要保持四位定力,切实强化责任担当。在扛牢兴农强市使命中进一步增强政治自觉、思想自觉、行动自觉,提高政治站位;强化能动意识、效率意识和节约意识,提升“谋”的能力、“干”的水平和“用”的本领,保障责任就位;强化服务监管机制、考核问效机制、内部监管机制,推动落实到位;树立久久为功的理念,坚决整治形式主义、官僚主义、享乐主义,严防工作错位。

★ 要坚守安全底线,增强稳健发展底劲强化部门联动,落实企业主体责任,守好安全生产、信访舆情、防汛抗灾等工作底线。加强合同管理、诉讼管理和合作审查,提升企业依法合规经营管理能力;严格选人用人、强化人才培养、坚守廉洁从业,匡正干的导向、增强干的动力、形成干的合力,营造竞相干事创业的浓厚氛围。

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会上,通报了集团上半年经济运营情况、党纪学习教育开展情况、改革深化提升行动推进情况、“三个年”活动推进情况,部分二、三级公司作了表态发言。

各二级公司班子成员、三级公司负责人、机关全体员工在主会场参加,二、三级公司其他管理人员在分会场参加。